Juanjo Marle

Mi CV

Headhunter experto en RRHH y tecnología

#Headhunting   #RecursosHumanos   #Recruiter   #Selección

Mi foco

Todo mi trabajo y esfuerzo va en una dirección: la atracción y la gestión del talento. Estas son las áreas en las que me enfoco:

Recursos Humanos

Ayudo a las empresas a conseguir sus objetivos poniendo a las personas en el centro del proceso, desde la identificación y la selección de talento hasta la consultoría y el desarrollo de su equipo. Mi especialidad como headhunter: los procesos de selección C-Level, puestos directivos y managers. Como recruiter: perfiles IT.

Tecnología

Blockchain, descentralización, web3, metaverso... Soy un friki de aprender sobre lo que la tecnología puede hacer. En redes me llaman el "Black Mirror" de los Recursos Humanos. Me encanta unir todo lo que puede hacer la Inteligencia Artificial con las personas, los procesos de selección y el entorno laboral.

Empresas que han confiado en mí

Instituciones que han confiado en mí

Formación

Experto en Gestión y Dirección de Equipos
Escuela Internacional de Liderazgo y Desarrollo del Talento
Programa de Alto Desempeño de Equipos (PADE).
Experto en Gestión y Dirección de Equipos
Experto en DISC
International DISC Institute | International Institute of Organizational Behavior
Experto en análisis conductual a través de la metodología DISC y el método de los colores basado en DISC.
Experto en DISC
Coaching, PNL e Inteligencia Emocional
Asociación de Coaching Ejecutivo y Organizativo (AECOP)
Programa Máster Experto en Coaching con desarrollo de Inteligencia Emocional y PNL. Coaching de Equipos.
Coaching, PNL e Inteligencia Emocional
Practitioner PNL
International Trainers Academy
Practitioner Programación Neurolingüística.
Practitioner PNL
Máster en Educación
Universidad de Castilla-La Mancha
Máster Universitario en Enseñanza.
Máster en Educación
Economía y ADE
Universidad de Castilla-La Mancha
Licenciatura en Economía y Licenciatura en Administración y Dirección de Empresas.
Economía y ADE

Experiencia

CEO | Headhunter
FALCON Recursos Humanos
CEO de consultora en selección, gestión y desarrollo de talento.
CEO | Headhunter
Head of Talent
Escuela Internacional de Liderazgo y Desarrollo del Talento
Responsable de Talento. Headhunter. Formación en habilidades directivas. Procesos de Selección.
Head of Talent
Director de Recursos Humanos
EUROFIRMS
Responsable de Castilla-La Mancha. Key Account Manager. Procesos de Selección y Headhunting.
Director de Recursos Humanos
Profesor de Recursos Humanos
IES Leonardo Da Vinci
Especializado en la Gestión de Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa.
Profesor de Recursos Humanos
HR Business Partner
Talentikum
Desarrollo de negocio y gestión del talento.
HR Business Partner
Orientador laboral
APROFEM
Procesos de selección, formación y seguimiento.
Orientador laboral
Director Financiero
AUDI | VOLKSWAGEN
Gestión del equipo de ventas. Responsable de las financiaciones.
Director Financiero
Asesor laboral, fiscal y contable
Lería Asesores
Acompañamiento y asesoramiento laboral, fiscal y contable a emprendedores y PYMEs.
Asesor laboral, fiscal y contable

Habilidades

Selección | Headhunting
Captación de líderes y talento
Dirección de equipos
Liderazgo y gestión de personas
Comunicación
Habilidades comunicativas

En cifras

+ 0 k
Entrevistas de selección
+ 0
Formaciones

Lo que dicen de mí

Juanjo siempre está a la vanguardia en materia de los recursos humanos y no para de sorprender con nuevas ideas. Gran profesional con el que tuve la suerte de trabajar.

Ana Conesa

Area Leader | EUROFIRMS

5/5

Un placer coincidir en el camino con un especialista del talento con tanto compromiso por el desarrollo profesional.

José Carlos Muñoz Parreño

Agente de Desarrollo Local

5/5

Un fenómeno. Le pone pasión a lo que hace y eso se nota en los resultados. Excelente comunicador.

Alejandro Martínez

Presidente | APROFEM

5/5

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¿y ahora qué?

Ahora toca volar más alto

 ¿Sabías que un un halcón nacido en una jaula piensa que volar es una enfermedad? Yo mismo estuve durante mucho tiempo  en el lugar equivocado. No quiero que a los demás les pase lo mismo, y por eso me tomo tan en serio la misión de situar el talento en el lugar adecuado, donde pueda volar.